html текст
All interests
  • All interests
  • Design
  • Food
  • Gadgets
  • Humor
  • News
  • Photo
  • Travel
  • Video
Click to see the next recommended page
Like it
Don't like
Add to Favorites

Реформа образования: как научить вузы предпринимательству

Реформа образования: как научить вузы предпринимательству © Борис Кауфман / РИА Новости

О реформе высшего образования сейчас говорит чуть ли не каждый – но что именно нужно реформировать? Вот лишь несколько проблем, лежащих «внутри» либо связанных с отношениями между высшей школой и государством. Низкое качество подготовки, которое не обеспечивает выпускникам вузов реального карьерного и статусного роста. Высокий уровень «морального износа» профессорско-преподавательского состава: трудно ожидать от людей, получающих на протяжении десятилетий нищенские зарплаты и вынужденных подхалтуривать (где и как только возможно), что они будут заниматься серьезными исследованиями и вкладываться в свой профессиональный рост. Низкий уровень финансирования вузов со стороны государства. Отсюда – «вынужденное предпринимательство» на всех уровнях: от торговли местами в вузах до торговли оценками за зачеты и экзамены. Отсюда же – деградация академической морали. В среднем российском вузе ни преподаватели, ни студенты особенно не скрывают, что значительная часть письменных работ – откровенный плагиат.

В основе, как принято считать, лежат проблемы финансирования. Действительно, трудно в обшарпанных аудиториях, на устаревшем лабораторном оборудовании, в напоминающих скорее ночлежки общежитиях растить будущую инженерную и научную элиту. Трудно делать это, когда кавказское долгожительство становится нормой среди преподавательского состава вузов. И выход видится многим в увеличении финансирования системы.

Но полагаю, что вливать новое вино в старые мехи – занятие непродуктивное. Да у Российского государства (будем откровенны!) и нет ресурсов, чтобы увеличить объем финансирования вузов на порядок и обновить их инфраструктуру. А одним увеличением зарплаты можно изменить ситуацию, наверное, только в единичных случаях. Поэтому сначала необходима, в связи с чем сломано уже множество копий, ревизия положения дел в вузах: закрытие безусловно нежизнеспособных, реорганизация подающих признаки жизни, усиленная поддержка имеющих шансы войти в мировую элиту. Но и это не решит всех проблем.

Та часть российской высшей школы, которая имеет шансы «сесть на колесо» уходящим в отрыв лидерам мирового образования, должна будет радикально изменить саму систему – превратиться в так называемые предпринимательские университеты. Такая трансформация университетов происходит во всем мире. Это реакция на новые условия – сокращение государственного финансирования при росте масштабов высшего образования, а также повышение требований «потребителей» (бизнеса и государства) к качеству образования и уровню научных исследований. Она позволяет при необходимости быстро менять технологии и само содержание образования, включить студентов не только в исследовательскую, но и в предпринимательскую деятельность.

Многие страны уже пошли по этому пути: в них постепенно выделяется группа университетов-лидеров, способных войти в мировую элиту, а значит, сохранить конкурентоспособность национальной образовательной системы. Назовем хотя бы близкую нам по модели организации науки и высшей школы Германию.

Типичный «предпринимательский университет» отличается вовсе не тем, что торгует дипломами оптом и в розницу, а тем, что в нем управление строится на принципах стратегического менеджмента в бизнесе. Его задача – диверсификация источников дохода, расширение доходной базы за пределы госфинансирования и поступления от платных образовательных услуг. Такой университет развивает гибкую периферию – научные парки, бизнес-инкубаторы и другие инструменты, позволяющие коммерциализировать интеллектуальный капитал. А общеуниверситетская культура ориентирована на конкуренцию, она побуждает соревноваться за дополнительное проектное финансирование, гранты и тому подобное.

Главная компетенция предпринимательского университета – он умеет решать задачи и добиваться результата, выходя за пределы имеющихся ресурсов. Важнейший «продукт» таких университетов – выпускники, способные к интеллектуальному предпринимательству, обладающие навыками генерирования нового знания и мотивированные к генерированию этого знания, а не «мерчандайзеры» и «помощники руководителя». Именно навыки производства нового знания позволяют выпускникам нарастить человеческий и социальный капитал, стать успешными на рынке труда, даже если конъюнктура меняется, одни профессии отмирают, а другие появляются.

И здесь возникают два вопроса. Способны ли ведущие российские вузы к такому изменению организационной модели и реальной практики? И не приведет ли такое изменение культуры к окончательному подавлению принципов солидарности и академической автономии, на которых традиционно основывается образовательное сообщество? Особенно – в российских условиях, где функционирование этих принципов и так уже подорвано предшествующим развитием, где дополнительное финансирование со стороны государства сопровождается чудовищным разрастанием бюрократии, разбуханием административного аппарата, не столько отслеживающего реальные достижения, сколько контролирующего, чтобы «было как в документах»? Готового ответа на эти вопросы нет. А риски – есть.  

Читать дальше
Twitter
Одноклассники
Мой Мир

материал с feedsportal.com

2

      Add

      You can create thematic collections and keep, for instance, all recipes in one place so you will never lose them.

      No images found
      Previous Next 0 / 0
      500
      • Advertisement
      • Animals
      • Architecture
      • Art
      • Auto
      • Aviation
      • Books
      • Cartoons
      • Celebrities
      • Children
      • Culture
      • Design
      • Economics
      • Education
      • Entertainment
      • Fashion
      • Fitness
      • Food
      • Gadgets
      • Games
      • Health
      • History
      • Hobby
      • Humor
      • Interior
      • Moto
      • Movies
      • Music
      • Nature
      • News
      • Photo
      • Pictures
      • Politics
      • Psychology
      • Science
      • Society
      • Sport
      • Technology
      • Travel
      • Video
      • Weapons
      • Web
      • Work
        Submit
        Valid formats are JPG, PNG, GIF.
        Not more than 5 Мb, please.
        30
        surfingbird.ru/site/
        RSS format guidelines
        500
        • Advertisement
        • Animals
        • Architecture
        • Art
        • Auto
        • Aviation
        • Books
        • Cartoons
        • Celebrities
        • Children
        • Culture
        • Design
        • Economics
        • Education
        • Entertainment
        • Fashion
        • Fitness
        • Food
        • Gadgets
        • Games
        • Health
        • History
        • Hobby
        • Humor
        • Interior
        • Moto
        • Movies
        • Music
        • Nature
        • News
        • Photo
        • Pictures
        • Politics
        • Psychology
        • Science
        • Society
        • Sport
        • Technology
        • Travel
        • Video
        • Weapons
        • Web
        • Work

          Submit

          Thank you! Wait for moderation.

          Тебе это не нравится?

          You can block the domain, tag, user or channel, and we'll stop recommend it to you. You can always unblock them in your settings.

          • slon.ru
          • домен da.feedsportal.com
          • домен feedsportal.com

          Get a link

          Спасибо, твоя жалоба принята.

          Log on to Surfingbird

          Recover
          Sign up

          or

          Welcome to Surfingbird.com!

          You'll find thousands of interesting pages, photos, and videos inside.
          Join!

          • Personal
            recommendations

          • Stash
            interesting and useful stuff

          • Anywhere,
            anytime

          Do we already know you? Login or restore the password.

          Close

          Add to collection

             

            Facebook

            Ваш профиль на рассмотрении, обновите страницу через несколько секунд

            Facebook

            К сожалению, вы не попадаете под условия акции